「人のことなんて考えなくていいよ。余計に人を傷つけるから。」

「人のことなんて考えなくていいよ。余計に人を傷つけるから。」

会社からの進退を決断する際、

「あの人困るだろうなぁ」とか、

「迷惑かかるなぁ」とか、考えていたら、

一喝された言葉。

確かに中途半端な気持ちで、変な気遣いしたら、

もし裏切る行為になるような決断をした場合、

余計に傷つくことになることもあるよね。

もう、わがままに生きてもいいのかなぁ。。。

と、言ってみたり

「だって、人間だもの」

「だって、人間だもの」

これは、私が尊敬する数少ない先輩ＳＥが言った言葉。

マネージメントについて語ったときに、
「マネージメントなんてものは、もう答えが出ている。本とか論文とか読んだけど、とどのつまり、
『だって、人間だもの』の一言に尽きるよ。」

いやー、簡単なようでごもっともな意見。

この言葉を胸に今日もがんばりますか。。。

と、言ってみたり。

「王道はやっぱり王道」

「王道はやっぱり王道」

王道とか、基本とか。

これは、過去からたくさんの諸先輩方が、自らを犠牲にして掴んでくれた、

成功への道のり。

だから、王道とか、基本から外れると、

そらー、失敗するわ。

諸先輩方に感謝しつつ、今日も基本どおりがんばりましょう。

と、言ってみたり。

「気になっても放っておいたことが、やっぱり問題となる。」

「気になっても放っておいたことが、やっぱり問題となる。」

何かしてて、「ん？」と思っても、「ま、いいか」って、放っておいたり、流してしまったりしたところが、後々、必ず問題となる。

「ん？」って思ったところって、なんかしらの勘が働いてるんだよ。きっと。

気になったところは、はっきりするまで調べなきゃだめ。

と、言ってみたり。

「見えない苦労は我慢できない。見える苦労は耐えられる。」

「見えない苦労は我慢できない。見える苦労は耐えられる。」

急に疲れるようなことを頼まれて嫌な思いをしたことはないか？
内容が大したことがなくても、事前に知らされていないと、
なんだか倍疲れるような気がする。

人間、先（未来）に見えている苦労は耐えることができるけど、
急に振って湧いてきた苦労は我慢できない。

だから、スケジュールや計画するときに、
どうしても苦労が発生する場合は、先に発生する事を周知しておくと、
みんなそれに向けて頑張ってくれる。前向きになれる。

ただ、かならず終わることを明確にしなきゃいけないけどね。

と、言ってみたり。

「誰かやってよ。より、自分でやった方が早い」

「誰かやってよ。より、自分でやった方が早い」

「誰かやってよ。」
「はやく誰かやってくんないかな」
「誰もやんないから、できないよ」

そんなこと言ってる間に、
自分でやればいいのに。

そうすれば、誰もやらない理由や早くできない理由もわかるかもしれないし、
動くことで、自分も満足するでしょ？

他を期待する前に、自分でやってしまおう。
１００％の結果は出なくても、なにか残るさ。

と、言ってみたり。

「会社に雇われているんじゃない、会社で働いてやってるんだ」

「会社に雇われているんじゃない、会社で働いてやってるんだ」

会社から無理難題を言われる人がいる。
断れず、犯罪や多残業を行う人がいる。
大変不幸だけど、
こう思ってみたらどうだろう？

「会社に雇われているんじゃない、会社で働いてやってるんだ」
「会社に選ばれたんじゃない、俺が会社を選んでやったんだ」
「仕事に就職した覚えはあるが、会社に就職した覚えはない」
そうすれば、無理難題に関しても少しは意見できないだろうか？

もちろん、それを言えるだけの能力や知識を日頃から磨いておく必要があるけど。
そうしないと、負け犬の遠吠えになるからね。

と、言ってみたり。